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第一篇 运行管理制度
第一章 总则
1.1锅炉运行人员必须坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针,服从领导,听从指挥,立足本职,胸怀全局,兢兢业业地干好工作。
1.2运行值班中,总负责人是值长,锅炉运行负责人是班长,锅炉班组负责人是司炉,各级值班人员必须执行上级的指令和指示,如上级发出危及人身及设备安全的指令时,可拒绝执行,但应申明理由,亦可越级汇报。如发令人坚持原指令不变时,执行人应立即执行,由此所引起的后果由发令人负责。
1.3运行人员值班中,应严格执行各种规章制度,遵守劳动纪律,做到不迟到、不早退、不擅自脱离工作岗位,不做与工作无关的事情。
1.4运行人员应严格按照车间制定的轮值表上岗值班,任何人不得擅自替班或换班,如有事需休班时,应提前向车间请假,并出示假条,车间同意后安排替班人员,并通知班长。病假必须持矿医院的准休证明。
1.5运行值班人员要团结一致,密切协作,加强联系。用联系工作时,要互通姓名,复述对方讲话要点,以免误解。
1.6值班人员要树立常备不懈的思想,做好事故预想和事故的防范措施,重大操作要严格执行操作票制度和监护制度,发生事故时,应在班长的统一指挥下进行处理。事后要认真分析,找出原因,吸取教训,总结经验,制定完善的防范措施,并将防范措施落到实处,杜绝今后类似事故的发生。对因不服从领导,违章违纪造成事故的,其后果由责任者承担,上级对下级造成的事故负有一定的责任。
1.7值班人员必须认真、详细、按时、准确地填写运行日志和各种记录,并保持清洁完好,严禁造假,不准潦草及乱画、乱涂、乱撕。
1.8严禁不熟悉设备的人员单独上岗值班和操作,低岗位人员不准代替高岗位人员值班,运行人员离岗一个月以上重新上岗时,应先熟悉设备,并经考试合格后,方可重新上岗值班。新工人入厂上岗前,应经专业培训,考试合格,群众评议,领导批准,在有独立运行经验的运行人员的监护下,方可上岗。
1.9运行人员按照“三熟、三能”的要求,认真学习业务,努力提高技术水平。经常分析、研究锅炉设备的安全运行和经济运行情况,学习和推广新技术、新经验,不断地改进操作。认真做好节煤、节电、节水、节汽、节油、节点火材料工作,为全面完成领导交给的各项经济运行指标而努力工作。
运行人员的“三熟、三能”是:
三熟:熟悉设备系统;熟悉操作和事故处理;熟悉本岗位的规程制度。
三能:能分析运行情况;能及时发现故障;能掌握一般的检修技能。
第二章 岗位责任制
第一节 班长责任制
2.1.1班长职责:
1、班长在行政上受车间主任的领导,在上岗运行操作上受值长的领导。
2、班长应有较高的政治觉悟、文化素质、技术水平,熟悉现场规程、热力系统、设备特性,并具有较多的现场实践经验。
3、班长是锅炉岗位安全经济运行的负责人,必须严格要求自己,模范地贯彻执行各项规程、制度和上级指示,并带领全班人员严格执行,确保安全经济运行,完成上级交给的各项工作任务。
4、当发生异常或事故时,应立即报告值长,并带领全班人员进行处理,事后向值长和车间汇报事故发生的经过和原因以及处理情况,并认真做好记录。
5、负责当班小指标竞赛工作的组织和落实,配合司炉搞好经济调度和操作调整工作,保证锅炉所有设备经常处于良好状态。
6、抓好全班人员的安全学习培训工作,组织全班人员的技术学习;开展事故预想,组织并参与反事故演习、现场考问、技术问答等活动,努力提高全班人员的技术素质和现场操作技能。
7、负责锅炉定期试验、切换工作及重大操作项目的监护执行。
8、经常检查和督促各运行人员严守岗位、遵章守纪、文明生产情况。
9、每班全面检查锅炉机组设备运行情况不少于二次。
10、班长有事须离开岗位时,应得到值长的同意,并向司炉说明去向,以便联系。
11、负责审阅操作票、工作票、技术资料、检修设备的验收等;办理本专业工作票的开工、终结许可手续。
12、负责抓好交接班工作,开好班前班后会,布置总结当班工作。
2.1.2班长职权
1、班长是当班行政、生产的全面负责人,全班人员必须认真执行班长的指令和指示,上级领导和值长的指令或指示应尽量通过班长去执行。
2、在紧急情况下,班长有权处理生产中所发生的问题,事后报告值长及车间。如遇规程中没有明确规定的情况时,可在不影响人身及设备安全的情况下,自行制定处理方案和对策。
3、班长有权安排本班人员的工作,督促检修人员消除设备缺陷工作。
4、对本班违犯规程制度或不服从领导的人员,有权停止其工作。对违章作业的检修人员,有权令其停止工作或退出现场。对检修项目未达到检修质量标准的,有权拒绝验收和签字。
5、班长有权对本班人员的晋升、奖励提出建议,对不遵守纪律和工作失误的运行人员提出批评和处理意见。
第二节 司炉责任制
2.2.1司炉职责:
1、司炉在行政上受车间主任的领导,在上岗值班期间受班长领导。
2、司炉是当班本炉生产的负责人,应模范地贯彻执行上级指示和各项规程制度,并带领其他岗位人员严格执行。
3、值班中要集中精力做好监盘工作,根据仪表指示和锅炉运行工况变化,及时调整操作,做到四勤(勤检查、勤分析、勤联系、勤调整)、四稳(汽压稳、汽温稳、水位稳、燃烧稳),保证锅炉运行正常。
4、每班检查锅炉设备运行及燃烧情况不少于2次。
5、当设备发生异常时,应积极采取防止异常扩大的措施。
6、认真检查分析本班及上一班的运行日志及记录,不断总结经验,提高操作水平,完成各项经济指标。
7、上岗值班期间不准做看报、看书、玩等与工作无关的任何事情。有事须离开岗位时应得到班长批准,并安排他人代替,方可离开工作岗位。
8、负责保持锅炉控制盘、仪表盘及附件的完好清洁。
2.2.2司炉职权:
1、司炉是本炉机组安全经济运行的负责人,本炉其他人员必须服从司炉的领导。
2、事故情况下,班长不在场时,司炉有权领导本炉人员进行事故处理,事后做好记录,并向班长汇报。
3、司炉有权制止本炉人员违犯规程制度和纪律的现象,对违章作业的检修人员有权令其停止工作或退出现场。
第三节 副司炉责任制
2.3.1副司炉在行政上受车间主任的领导,在值班中受班长及司炉的领导,能迅速准确地完成班长及司炉交给的各项工作任务。
2.3.2积极主动地配合司炉进行操作调整,按时完成各项定期工作,保证锅炉运行正常稳定。
2.3.3负责按时、正确地填写运行日志等各项记录并认真分析。每二小时巡视检查一次锅炉本体,汽、水、风、烟系统管道、阀门、给煤机等设备,并负责维护,发现异常应及时向司炉和班长汇报。
2.3.4当设备异常或事故时,按照班长及司炉的指示和规程规定迅速主动地进行处理。
2.3.5负责所属设备、运转层及其地面、平台、楼梯道、控制室及锅炉本体的卫生清洁工作。
2.3.6负责运行日志、记录、报表及现场资料、用具的保管和交接班工作。
2.3.7值班中有事须离开岗位时,须经班长批准。
第四节 锅炉值班员责任制
2.4.1锅炉值班员上岗值班期间在行政上受车间主任的领导,在值班中受班长和司炉的领导,并迅速准确地完成班长及司炉交给的各项工作任务。
2.4.2负责锅炉下部设备引风机、一次风机、二次风机、冷渣机、链斗机、汽、水、风、烟管道及附件的检查维护,就地启动、停止和切换工作。
2.4.3每二小时对所属设备巡视检查一次(设备有缺陷时,应加强巡检),发现异常应及时汇报班长或司炉,并在运行记录上记好设备情况及处理结果。
2.4.4负责锅炉运转层以下及零米层设备、地面平台、楼梯道、风机的清洁卫生工作。
第三章 运行交接班制度
3.1.接班人员上班前四小时内严禁喝酒。如交班人员发现接班人员有醉酒或精神失常者应拒绝交班,并向班长(或值长)汇报。
3.2.接班人员必须在接班前30分钟到达会议室,由值长点名召开班前会,布置接班及当班任务,然后到达工作岗位对设备进行接班前巡检。
3.3.接班人员对发生的异常或疑点,应重点检查,详细询问,做到心中有数,以便交接班后能随时处理可能发生的问题,各岗位检查完毕后,向班长汇报,并听取班长指示。
3.4.遇到处理事故或重大操作时,不得进行交接班,但接班人员可以在当班值长或班长的统一指挥下协助工作,待事故处理或重大操作结束后,经双方值长同意,方可进行交接班。
3.5.交班人员应提前一小时做好交接班准备,为下一班创造良好的工作环境,设备、环境要清洁,各项记录要整洁清楚。交班时应向接班人员交待本班运行方式、设备检修和备用情况、发生的问题和采取的措施,以及上级的有关指示,并认真回答接班人员的询问,虚心听取接班人员对本班提出的各种合理意见,完成未完的工作后,方可离开现场。
3.6.交接班时,如双方发生意见分歧,应向各自值长汇报,由双方值长协商解决,不得在班中争吵。
3.7.交接班时,无论本班任何一个环节出现问题,本班所有人员应在班长的统一指挥下协助处理,一齐完成交班工作。
3.8.在接班中发现有与交待不符或异常情况时,应向交班者提出,交班者应作出明确答复。
3.9.在交接班过程中,应交的清楚,接的明白,交班人员不得隐瞒事实和事故隐患,接班人员在接班过程中发现的问题,应视为交班人员巡检时漏检失误,在接班后发现的问题,不论何种原因,一律视为接班人员的工作失误。
3.10.接班者应按点交接班,无特殊情况,不得提前或拖后。
3.11.由班长在记录簿上签字后,正点正式交接班。交班人员在未办理交接手续前,不得擅自离开岗位。如遇接班人员未到,交班人员应报告班长(或值长)并继续值班,延时交接班时,交接手续不得从简。
3.12.接班后5分钟内不办理工作票,15分钟内各运行班长应向值长汇报接班情况,并听取值长下达的调度指令和指示。
3.13.交班后在值长召开的班后会上,班长汇报本班工作情况,表扬好人好事,找出当天工作不足,提出整改意见。在值长对本班工作点评完成后离开厂区。
第四章 巡回检查制度
4.1.各级值班人员必须以高度的工作责任感,按规定巡视检查设备,严禁走马观花,从而提高对事故隐患和设备缺陷的判别能力,把事故消灭在萌芽状态。
4.2.巡回检查必须由岗位值班人员进行,不得由学习人员代替。
4.3.巡回检查时,应随身携带必要的用具(如:手电筒、听棒等),检查应认真细致,根据设备情况,采用看、听、摸、嗅和测试工具相结合的方法进行检查。
4.4.巡回检查时应同时进行设备清洁工作,并做好调整冷却水等设备维护工作。
4.5.检查重点:
4.5.1运行方式改变和操作过的设备。
4.5.2检修或试验中的安全措施执行情况。
4.5.3设备消缺后的运行情况。
4.5.4运行参数异常的设备。
4.5.5各处承压部件状况。
4.5.6防火情况。
4.6巡回检查中发现设备缺陷时,应及时消缺或报告班长通知检修人员消缺。在未消缺前应加强监视,必要时还应采取防止异常扩大的措施。对危及设备安全的问题,班长应立即报告值长及车间,处理情况应详细做好记录。
第五章 工作票制度
5.1.工作票制度是保证检修工作中人身及设备安全的主要措施,运行人员必须严格执行,并监督检修人员执行。
5.2.
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